共計(jì)163項(xiàng)優(yōu)秀實(shí)踐作品斬獲雇主品牌創(chuàng)意大獎(jiǎng)殊榮
上海2024年12月20日 /美通社/ -- 由領(lǐng)先的雇主品牌研究機(jī)構(gòu)——雇主品牌研究所主辦的"2024雇主品牌創(chuàng)意大賽"圓滿落幕，共計(jì)75家卓越雇主企業(yè)榮膺雇主品牌創(chuàng)意大獎(jiǎng)。由全球領(lǐng)先的汽車制造商捷豹路虎中國(JLR China) 冠名贊助的"2024雇主品牌創(chuàng)意大賽"頒獎(jiǎng)典禮，于12月2日在景德鎮(zhèn)陶溪川凱悅臻選酒店隆重舉行！創(chuàng)意大賽戰(zhàn)略合作媒體，領(lǐng)先的商業(yè)媒體《商業(yè)周刊/中文版》；戰(zhàn)略合作伙伴，校園全媒體投放平臺(tái)、校園宿舍閘機(jī)媒體開創(chuàng)者校果、專注于海外招聘的招聘平臺(tái)Lockin China蒞臨現(xiàn)場(chǎng)，共襄盛舉。
獲獎(jiǎng)企業(yè)代表合照
本次頒獎(jiǎng)典禮在江西省景德鎮(zhèn)舉辦。景德鎮(zhèn)作為千年瓷都，代表著中國美學(xué)、歷史與現(xiàn)代藝術(shù)的高度融合，是中國在世界藝術(shù)與工業(yè)領(lǐng)域卓越表現(xiàn)的文化象征。雇主品牌研究所始終重視創(chuàng)新力在雇主品牌建設(shè)中的地位，鼓勵(lì)從業(yè)者延展視野、活化思維，持續(xù)拓寬雇主品牌實(shí)踐邊界。創(chuàng)意大賽頒獎(jiǎng)典禮于景德鎮(zhèn)舉辦，不僅傳遞了中國在質(zhì)量和創(chuàng)新方面持續(xù)領(lǐng)先的精神，更彰顯了中國雇主品牌在國際舞臺(tái)上日益增長的影響力。
本次大賽自5月正式開啟，歷經(jīng)啟動(dòng)、報(bào)名、遴選調(diào)研、獎(jiǎng)項(xiàng)確定等4個(gè)階段，歷時(shí)7個(gè)月，共收到來自于梅賽德斯-奔馳(Mercedes-Benz)、匯豐中國(HSBC China)、輝瑞中國(Pfizer China)、聯(lián)想集團(tuán)(Lenovo Group)、拜耳中國(Bayer)、歐萊雅(中國)( L'Oréal (China))、萬豪國際集團(tuán) (Marriott International)等576家國內(nèi)外知名企業(yè)，1727項(xiàng)雇主品牌創(chuàng)意作品。
大賽以"4+1"式（4項(xiàng)通用指標(biāo)：內(nèi)容運(yùn)營、創(chuàng)意設(shè)計(jì)、傳播策略、用戶體驗(yàn)，1項(xiàng)針對(duì)性指標(biāo)）的遴選指標(biāo)，在由雇主品牌之父Richard Mosley先生領(lǐng)銜的10位雇主品牌及企業(yè)人力資源管理資深專家組成的評(píng)審委員會(huì)的審核評(píng)分下，最終75家企業(yè)，共計(jì)163項(xiàng)作品在激烈的角逐中脫穎而出，榮膺數(shù)字化創(chuàng)意獎(jiǎng)、整合傳播獎(jiǎng)、ESG實(shí)踐獎(jiǎng)、品牌全項(xiàng)獎(jiǎng)四大類共17項(xiàng)細(xì)分獎(jiǎng)項(xiàng)。
在今年的雇主品牌創(chuàng)意大賽中，主辦方特設(shè)"雇主品牌成就獎(jiǎng)"，旨在表彰在雇主品牌建設(shè)中做出突出貢獻(xiàn)的專崗負(fù)責(zé)人或負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)。梅賽德斯-奔馳——梅賽德斯-奔馳雇主品牌團(tuán)隊(duì)，泰克國際（上海）技術(shù)橡膠有限公司——陳云燕女士，四川菊樂食品股份有限公司——菊樂股份人力資源中心，伊頓——李源原女士，蒙?！膳９椭髌放茍F(tuán)隊(duì)以及騰訊音樂娛樂集團(tuán)——李宇航先生，憑借卓越的雇主品牌建設(shè)表現(xiàn)，榮獲該獎(jiǎng)項(xiàng)。他們通過前瞻性的雇主品牌戰(zhàn)略、創(chuàng)新性的實(shí)踐方式和卓越高效的執(zhí)行能力，將企業(yè)打造為行業(yè)標(biāo)桿。雇主品牌研究所不僅希望通過該獎(jiǎng)項(xiàng)對(duì)這些優(yōu)秀雇主品牌人或團(tuán)隊(duì)表示高度肯定，更期盼以此激勵(lì)更多從業(yè)者積極投身雇主品牌建設(shè)探索和創(chuàng)新之路。
獲獎(jiǎng)企業(yè)
"我們正處在一個(gè)變化劇烈的BANI時(shí)代，技術(shù)的飛速發(fā)展，世界格局的深刻變革，讓我們面對(duì)的是復(fù)雜、不確定的新現(xiàn)實(shí)。在這樣的背景下，組織和個(gè)人需要具備更強(qiáng)的適應(yīng)力、創(chuàng)新思維和持續(xù)學(xué)習(xí)能力。"
雇主品牌研究所發(fā)起人傅海洋女士說道，
"對(duì)雇主而言，這是一個(gè)需要重新定義與員工關(guān)系的時(shí)代。企業(yè)需要幫助員工應(yīng)對(duì)焦慮和復(fù)雜變化，以此強(qiáng)化員工對(duì)組織的信任與歸屬感。雇主品牌建設(shè)在這個(gè)環(huán)境下變得尤為重要，它不僅是吸引和保留人才的關(guān)鍵，更是企業(yè)在快速變化中建立競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的重要抓手。期待大家協(xié)同努力，整合資源，開拓更具創(chuàng)意的實(shí)踐路徑，向全球展示中國雇主品牌的獨(dú)特風(fēng)采，向世界展示中國的靈感與活力！"
大賽旨在向那些高水準(zhǔn)和富有創(chuàng)意的雇主品牌實(shí)踐致敬，通過雇主品牌創(chuàng)意大賽，向中國職場(chǎng)展示雇主品牌的強(qiáng)大力量，擴(kuò)散優(yōu)秀雇主的光輝！通過大賽的成功舉辦，已經(jīng)有越來越多的企業(yè)關(guān)注到了雇主品牌的重要性。強(qiáng)大的雇主形象和優(yōu)秀的產(chǎn)品品牌一樣，也可以給企業(yè)帶來價(jià)值提升。期待未來有更多優(yōu)秀企業(yè)參與其中，共同向中國職場(chǎng)展示雇主品牌的強(qiáng)大力量！
