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北京2022年12月16日 /美通社/ -- 2022年12月15日，全球知名的專業(yè)服務(wù)機構(gòu)怡安集團正式發(fā)布2022中國最佳ESG雇主榜單，共評選出20家最佳ESG雇主以及7個單項獲獎企業(yè)。諾維信榮膺“最佳ESG雇主”稱號。
隨著中國正式提出2030年“碳達峰”與2060年“碳中和”目標，環(huán)境、社會責任與公司治理（ESG）所代表的可持續(xù)發(fā)展理念在政策引導(dǎo)和企業(yè)自身責任的雙重驅(qū)動下越來越受到廣泛關(guān)注，加速了在中國企業(yè)管理中的推廣與落地。
值此背景下，“怡安中國最佳ESG雇主評選”順勢而出。本次評選面向中國大陸境內(nèi)各行業(yè)企業(yè)，通過嚴謹、客觀且兼顧行業(yè)屬性的評價維度與指標，認可與表彰在環(huán)境、社會責任與公司治理（ESG）領(lǐng)域具有卓越表現(xiàn)、創(chuàng)新結(jié)果并產(chǎn)生積極影響力的企業(yè)雇主，倡導(dǎo)企業(yè)建立健康的組織生態(tài)、可持續(xù)的增長模式與高效的治理結(jié)構(gòu)，踐行企業(yè)使命并積極承擔雇主責任、行業(yè)責任與社會責任，實現(xiàn)新一輪提質(zhì)增效的穩(wěn)健發(fā)展。
多年來，諾維信一直踐行ESG理念，和客戶、合作伙伴一起通過生物科技的力量，推動30多個行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展變革。本次獲得“最佳ESG雇主”殊榮，諾維信中國區(qū)總裁陳曉慧表示：非常感謝怡安在中國引領(lǐng)這項“最佳ESG雇主”的評選活動，它讓中國的優(yōu)秀雇主標準提升了的高度，并擴展了新的維度。諾維信公司和我本人也特別希望在中國有更多的優(yōu)秀人才會加入更多的優(yōu)秀ESG雇主，讓我們在不斷變化的世界當中去共同創(chuàng)造、共塑未來。
在歷時4個月的評選活動中，諾維信能從來自不同行業(yè)的近200多家企業(yè)的申請中脫穎而出，代表了評選機構(gòu)和專家對諾維信以科技創(chuàng)新積極踐行可持續(xù)發(fā)展目標的認同，更是對諾維信全體員工合力共贏在ESG方面所取得成果的高度認可。
以領(lǐng)先的生物科技解鎖可持續(xù)增長新動力
為響應(yīng)中國雙碳目標，諾維信在2021年制定了全新戰(zhàn)略：“Unlocking Growth – Powered by Biotech”（生物科技解鎖增長新動力），用生物科技的力量積極踐行可持續(xù)發(fā)展目標，為推動中國的高質(zhì)量綠色發(fā)展貢獻自己的力量，并與合作伙伴一起，應(yīng)對氣候變化、糧食危機和健康問題等全球挑戰(zhàn)，實現(xiàn)可持續(xù)增長。諾維信一方面不斷完善自身運營的可持續(xù)發(fā)展模式，如不斷優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程以降低對能源和水的消耗等；另一方面也積極通過生物技術(shù)獨特的優(yōu)勢，賦能客戶和產(chǎn)業(yè)鏈上下游共同推進可持續(xù)發(fā)展，比如諾維信中國的可持續(xù)發(fā)展目標之一是確保75%的收入來自可持續(xù)伙伴關(guān)系和重視ESG的客戶，這一目標指引著我們將主要精力放在那些與我們有著共同目標和可持續(xù)發(fā)展觀的合作伙伴上。
踐行企業(yè)價值觀，合力共贏未來
在諾維信的全球戰(zhàn)略中，員工的卓越能力、成長型的敏捷組織構(gòu)架，以及支持員工卓越成長的企業(yè)文化是業(yè)務(wù)戰(zhàn)略的基石和背后強大的驅(qū)動力?！白罴袳SG雇主”不僅僅是一個獎項，更是一個長期的旅程。在諾維信，我們致力于持續(xù)打造多元包容的文化，至2030年全球目標實現(xiàn)專業(yè)人員和管理人員男女性別平衡。我們支持員工能力發(fā)展，持續(xù)完善彈性福利和靈活工作方式，打造安全的工作場所；在研發(fā)和區(qū)域創(chuàng)新方面推動敏捷團隊建設(shè)，探索高效創(chuàng)新的新模式；我們還發(fā)起了多種類型的項目去激勵員工投入到可持續(xù)發(fā)展實踐中，如已進行多年的Inspire項目鼓勵諾維信員工將1%的時間投入到志愿服務(wù)，推動本地社區(qū)可持續(xù)發(fā)展，開展生物科學(xué)教育，幫扶弱勢群體，激勵更可持續(xù)的生活方式等。2021年諾維信中國600多位員工參與Inspire本地社區(qū)活動所貢獻的志愿服務(wù)時間超過4000小時。
諾維信中國區(qū)組織和人員發(fā)展負責人解再暖（右一）代表公司領(lǐng)獎
未來，諾維信將繼續(xù)秉承“釋放激情、協(xié)作創(chuàng)新、相互信任、敢為人先”的企業(yè)價值觀，對每一位員工的高度重視和長期承諾，推動企業(yè)和個人的共同成長和可持續(xù)發(fā)展，合力實現(xiàn)共贏。
