上海2022年4月19日 /美通社/ -- 百勝中國控股有限公司（紐約證券交易所代碼：YUMC 及香港交易所代碼：9987） （以下簡稱“公司”或“百勝中國”），于今日宣布任命黃進(jìn)栓先生為公司首任首席顧客官，這一全新管理職位的設(shè)立體現(xiàn)了公司將顧客為中心的理念融入品牌驅(qū)動(dòng)文化的戰(zhàn)略舉措。公司現(xiàn)任首席開發(fā)官汪濤先生將接替黃進(jìn)栓先生出任肯德基總經(jīng)理。上述委任均將于2022年5月1日生效。
黃進(jìn)栓先生現(xiàn)任肯德基總經(jīng)理，他于2006年加入百勝中國，曾擔(dān)任多個(gè)資深管理職位。在黃先生的領(lǐng)導(dǎo)下，肯德基品牌實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)的重大增長，并在諸多維度成長為業(yè)界公認(rèn)的創(chuàng)新快餐品牌。在此之前，黃先生曾擔(dān)任公司首席信息和營銷支持官，幫助公司打造了行業(yè)領(lǐng)先的信息技術(shù)部門以及強(qiáng)大的數(shù)字化基礎(chǔ)設(shè)施。出任新職位后，黃先生將專注于全方位強(qiáng)化公司洞察及服務(wù)顧客需求的能力，并牽頭發(fā)展諸如跨品牌會(huì)員計(jì)劃在內(nèi)的跨職能業(yè)務(wù)發(fā)展舉措。他還將同時(shí)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)Lavazza、COFFii & JOY和塔可貝爾等新興品牌的業(yè)務(wù)發(fā)展，并繼續(xù)向公司首席執(zhí)行官屈翠容女士匯報(bào)。
汪濤先生目前擔(dān)任百勝中國首席開發(fā)官，之后將接任成為肯德基總經(jīng)理。汪先生最初于1998年作為營運(yùn)管理培訓(xùn)生加入肯德基，至今已在百勝中國任職24年，擁有深厚的營運(yùn)經(jīng)驗(yàn)。汪先生曾在肯德基多個(gè)營運(yùn)崗位任職，其中包括肯德基品牌最大的區(qū)域市場(chǎng)杭州肯德基的市場(chǎng)總經(jīng)理。汪先生于2015年擔(dān)任肯德基區(qū)域營運(yùn)副總裁，在此期間，他采取多項(xiàng)措施，提高了肯德基品牌的業(yè)務(wù)運(yùn)營能力以及餐廳運(yùn)營效率。2020年，汪先生升任公司首席開發(fā)官，為公司多元門店模式和增長戰(zhàn)略的創(chuàng)新做出重要貢獻(xiàn)。
屈翠容女士表示：“數(shù)字化是百勝中國抓住重要增長機(jī)遇的核心驅(qū)動(dòng)力，黃進(jìn)栓先生的全新領(lǐng)導(dǎo)角色將賦能公司繼續(xù)加強(qiáng)數(shù)字化能力，從而提升顧客體驗(yàn)。黃先生擁有極強(qiáng)的技術(shù)背景，同時(shí)深諳公司體系，是勝任該新職位的最佳人選。黃先生過去五年來帶領(lǐng)肯德基取得的優(yōu)異成績亦讓我們堅(jiān)信，他能夠?qū)⑽覀兊男屡d品牌打造為百勝中國未來的增長引擎?！?/span>
屈翠容女士繼續(xù)說道：“汪濤先生是百勝中國從內(nèi)部一手培養(yǎng)的管理人員，由營運(yùn)基層一步步升入管理層團(tuán)隊(duì)，業(yè)務(wù)營運(yùn)經(jīng)驗(yàn)非常豐富。汪先生此前的工作經(jīng)歷展現(xiàn)了其優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、戰(zhàn)略思維能力以及將機(jī)遇轉(zhuǎn)化為切實(shí)成果的能力。他牽頭負(fù)責(zé)的門店模式創(chuàng)新工作加快了門店網(wǎng)絡(luò)擴(kuò)張，也提高了新店回報(bào)率。我相信，汪濤先生將會(huì)帶領(lǐng)肯德基品牌步入下一階段的成功，他也會(huì)是我們年輕營運(yùn)伙伴的優(yōu)秀榜樣?！?/span>
前瞻性聲明
本新聞稿中包含的“前瞻性聲明”（包括對(duì)公司業(yè)務(wù)策略的聲明），符合1933年《證券法》第27A條和1934年《證券交易法》第21E條所指的意義。我們意圖將所有前瞻性聲明納入1995年《私人證券訴訟改革法案》的安全港條款范圍。前瞻性聲明的特征通常是其與歷史事實(shí)或當(dāng)前事實(shí)并不完全相關(guān)，而且會(huì)包含前瞻性詞語，如“預(yù)期”、“期望”、“認(rèn)為”、“預(yù)計(jì)”、“可能”、“可以”、“打算”、“相信”、“計(jì)劃”、“估計(jì)”、“目標(biāo)”、“預(yù)測(cè)”、“規(guī)劃”、“有望”、“將會(huì)”、“繼續(xù)”、“應(yīng)該”或類似術(shù)語。這些聲明是基于我們根據(jù)我們的經(jīng)驗(yàn)和對(duì)歷史趨勢(shì)、當(dāng)前條件和預(yù)期未來發(fā)展的看法，以及我們認(rèn)為在當(dāng)時(shí)情況下適當(dāng)和合理的其它因素而做出的當(dāng)前估計(jì)和假設(shè)，但我們不能保證這些估計(jì)和假設(shè)將被證明正確。前瞻性聲明并不能保證業(yè)績，其本身就存在難以預(yù)測(cè)的已知和未知風(fēng)險(xiǎn)和不確定性，可能導(dǎo)致我們的實(shí)際結(jié)果或事件與這些聲明所顯示的結(jié)果或事件存在實(shí)質(zhì)性差異。我們不能向您保證我們的任何預(yù)測(cè)、估計(jì)或假設(shè)會(huì)實(shí)現(xiàn)。本新聞稿中的前瞻性聲明僅在本新聞稿發(fā)布之日發(fā)表，除非法律要求，否則我們不承擔(dān)公開更新任何前瞻性聲明以反映后續(xù)事件或情況的義務(wù)。眾多因素可能導(dǎo)致我們的實(shí)際結(jié)果或事件與前瞻性聲明所表達(dá)或暗示的結(jié)果或事件存在實(shí)質(zhì)性差異此外，我們目前不知道的或者我們目前認(rèn)為不重要的其它風(fēng)險(xiǎn)和不確定因素可能會(huì)影響任何此類前瞻性聲明的準(zhǔn)確性。在評(píng)估所有前瞻性聲明時(shí)，應(yīng)了解其內(nèi)在的不確定性。您應(yīng)查閱我們向美國證券交易委員會(huì)提交的文件（包括我們的10-K表年度報(bào)告中“風(fēng)險(xiǎn)因素”和“管理層對(duì)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營業(yè)績的討論和分析”部分的內(nèi)容），以了解可能影響到我們財(cái)務(wù)業(yè)績和其它結(jié)果的因素的更多細(xì)節(jié)。
關(guān)于百勝中國
百勝中國控股有限公司是 Yum! Brands 在中國內(nèi)地的特許經(jīng)營商，獲授肯德基、必勝客和塔可貝爾在中國內(nèi)地的獨(dú)家運(yùn)營和授權(quán)經(jīng)營權(quán)。肯德基是中國領(lǐng)先的快餐品牌；必勝客是中國領(lǐng)先的休閑餐飲品牌；塔可貝爾是源自加州、專門提供墨西哥風(fēng)味食品的連鎖餐飲品牌。百勝中國還完全擁有小肥羊、黃記煌、東方既白和 COFFii & JOY 餐飲品牌。與此同時(shí)，百勝中國亦與 Lavazza 合作，在中國探索和發(fā)展 Lavazza 咖啡店品牌概念。截至 2022 年 2月底，公司擁有 12,163 家餐廳，覆蓋中國超過 1,600 個(gè)城鎮(zhèn)。
百勝中國在 2021 年《財(cái)富》美國 500 強(qiáng)榜單中排名第 363 位，并于同年入選時(shí)代百大最具影響力公司。百勝中國也入選了道瓊斯可持續(xù)發(fā)展指數(shù)（全球指數(shù)及新興市場(chǎng)指數(shù)）。在 2022 年，百勝中國連續(xù)第四年入選彭博兩性平等指數(shù)，并榮獲中國杰出雇主認(rèn)證。欲了解更多信息，請(qǐng)?jiān)L問http://ir.yumchina.com。
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