蘇州2021年8月3日 /美通社/ -- 近日，豫園文化飲食集團(tuán)選擇蓋雅工場，為其搭建人力資源管理數(shù)字化平臺，幫助其精準(zhǔn)控制勞動力成本、優(yōu)化提升勞動力效率、預(yù)先規(guī)避合規(guī)化風(fēng)險(xiǎn)，并切實(shí)提高員工敬業(yè)度。
豫園文化飲食集團(tuán)
以現(xiàn)代時(shí)尚方式演繹中華餐飲文化經(jīng)典
豫園文化飲食集團(tuán)是上海老牌文化產(chǎn)業(yè)地標(biāo)豫園股份的業(yè)務(wù)板塊，名列全國餐飲行業(yè)百強(qiáng)企業(yè)前列，旗下?lián)碛幸慌虾Ｊ兄虡?biāo)、百年中國老字號、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)項(xiàng)目。
其中包括：4個(gè)中華老字號——南翔饅頭店、上海老飯店、德興菜館、松鶴樓；2個(gè)上海老字號——綠波廊、春風(fēng)松月樓；4個(gè)市著名商標(biāo)企業(yè)。
豫園文化飲食集團(tuán)旗下品牌
豫園文化飲食集團(tuán)選擇蓋雅工場
以卓越勞動力管理智領(lǐng)文化復(fù)興潮流
中國的餐飲業(yè)歷經(jīng)近30年的高速發(fā)展，已逐步走向成熟和規(guī)范。越來越多的企業(yè)選擇以數(shù)據(jù)作為企業(yè)經(jīng)營決策的基礎(chǔ)，以先進(jìn)的流程來支撐企業(yè)內(nèi)部運(yùn)營，不斷深化數(shù)字化程度，提高核心競爭力。人作為餐飲企業(yè)的重要組成部分，亦是競爭格局中的關(guān)鍵因子。
豫園文化飲食集團(tuán)人事數(shù)字化系統(tǒng)項(xiàng)目啟動會
作為擁有國內(nèi)多個(gè)中華老字號和全球知名品牌的集團(tuán)企業(yè)，豫園文化飲食集團(tuán)主動求變，攜手蓋雅工場，通過蓋雅勞動力管理云服務(wù)，率先實(shí)現(xiàn)其集團(tuán)及餐飲板塊共 3,500 名員工的全自動規(guī)范化勞動力管理。
數(shù)字化轉(zhuǎn)型是豫園文化飲食集團(tuán)發(fā)展的必由之路。未來，蓋雅工場將「以科技讓勞動力更高效」持續(xù)助力其不斷傳承創(chuàng)新，為全球家庭客戶提供更多高品質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。
經(jīng)過近半年的考察，最終蓋雅憑借系統(tǒng)的專業(yè)、團(tuán)隊(duì)的優(yōu)秀成功勝出。面對豫園文化飲食集團(tuán)多賽道、多業(yè)態(tài)的復(fù)雜現(xiàn)狀，經(jīng)過多維度的評估，我們對蓋雅充滿信心。沒有完美的系統(tǒng)，但可以有完美的團(tuán)隊(duì)，相信蓋雅的同學(xué)可以為豫園文化飲食集團(tuán)人力數(shù)字化的騰飛保駕護(hù)航。一起攜手，共創(chuàng)美好！
——豫園文化飲食集團(tuán)
合伙人&人力資源中心總經(jīng)理陳曉霞
選擇蓋雅，是因?yàn)槲覀冋{(diào)研了行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)對蓋雅的評價(jià)都很不錯(cuò)。并且，蓋雅的客戶除了餐飲外，也覆蓋了很多其他業(yè)態(tài)，這也比較符合我們的需求，因?yàn)槲覀兪侨诓惋?、食品零售、生產(chǎn)加工批發(fā)等多種業(yè)態(tài)的企業(yè)。我認(rèn)為，我們與蓋雅完全有機(jī)會成為長期戰(zhàn)略合作伙伴，這個(gè)項(xiàng)目如果能做成標(biāo)桿，未來有機(jī)會推廣到整個(gè)豫園乃至復(fù)星集團(tuán)。我希望蓋雅這個(gè)好產(chǎn)品能夠幫助我們快速提升數(shù)字化能力，引領(lǐng)我們彎道超車。
——豫園文化飲食集團(tuán)
CTO&數(shù)字化中心總經(jīng)理 施一晨
豫園文化飲食集團(tuán)是全國餐飲行業(yè)百強(qiáng)企業(yè)。我們非常榮幸能和豫園文化飲食集團(tuán)展開合作，為其提供勞動力管理服務(wù)。我們也一定會全力以赴，以搞得定精神，努力打造行業(yè)標(biāo)桿項(xiàng)目，助力客戶鑄造一流文化飲食集團(tuán)。
——蓋雅工場聯(lián)合創(chuàng)始人兼CEO 章新波
