2021全球生活成本排名揭曉：港滬京繼續(xù)位列最貴城市前十名

• 土庫曼斯坦的阿什哈巴德成為全球生活成本最高的城市，連續(xù)三年位于首位的香港落到第二位
• 上海和北京分列第六位和第九位，排名均比去年上升一位，主要源于中國快速擺脫了新冠疫情的影響
• 其他位于前列的亞洲城市包括日本東京（4）以及新加坡（7）

上海2021年6月25日 /美通社/ -- 在全球經(jīng)濟(jì)逐漸從新冠疫情影響中復(fù)蘇之時(shí)，美世揭曉了2021年度城市生活成本調(diào)研結(jié)果 -- 土庫曼斯坦的阿什哈巴德成為了全球生活成本最高的國際雇員派遣城市，連續(xù)三年占據(jù)榜首的香港落到了第二位。而由于人民幣對(duì)美元的升值和全國快速擺脫新冠疫情的影響，所有中國大陸城市的排名都有所上升。其中，上海和北京仍然保持了前十名的位置，并且排名較去年均上升一位；天津和成都的排名上升了12位，分別為第26位和第28位。同時(shí)，臺(tái)北的排名也因?yàn)榕_(tái)幣的走強(qiáng)而躍升至22位。

根據(jù)2021年的全球生活成本排名顯示，亞洲城市依然占據(jù)了前十名的多數(shù)位置。東京排名第四比去年下降一位，新加坡則降至第七位。黎巴嫩的貝魯特則攀升了42位躍居第三，主要由于其國內(nèi)最大的金融危機(jī)、新冠疫情以及貝魯特港爆炸等危機(jī)升級(jí)而導(dǎo)致了嚴(yán)重的大范圍經(jīng)濟(jì)蕭條。其他排名美世生活成本前十名的城市分別是蘇黎世（5）、日內(nèi)瓦（8）和伯爾尼（10）。

美世中國副總裁宋學(xué)志表示道：“新冠疫情帶來的復(fù)雜挑戰(zhàn)，導(dǎo)致全球貨幣匯率波動(dòng)以及隨之而來的商品和服務(wù)的價(jià)格變動(dòng)，這對(duì)國際派遣員工的購買力產(chǎn)生了重大影響。盡管國際旅行限制正在逐步放寬，但目前依然存在很大的不確定性，跨國企業(yè)需要更高的靈活性來適應(yīng)不同地區(qū)和不同員工的具體情況?！?/p>

新冠疫情繼續(xù)對(duì)全球人員流動(dòng)造成前所未有的影響，并迫使企業(yè)重新評(píng)估如何在疫情后管理流動(dòng)員工隊(duì)伍。根據(jù)生活成本數(shù)據(jù)、美世開展的人員流動(dòng)研究以及其與客戶的合作中所獲得經(jīng)驗(yàn)來看，企業(yè)經(jīng)過數(shù)年對(duì)全球人才流動(dòng)戰(zhàn)略進(jìn)行規(guī)范優(yōu)化之后，正在開始實(shí)施其他形式的國際派遣和跨國工作安排，以維持它們?cè)诤Ｍ獾臉I(yè)務(wù)和員工隊(duì)伍。 

“生活成本一直是國際人員流動(dòng)規(guī)劃的一個(gè)因素，但疫情增加了一層新的復(fù)雜性，同時(shí)也對(duì)員工健康和安全、遠(yuǎn)程工作以及靈活性政策等各方面產(chǎn)生了長(zhǎng)期的影響， ” 美世人才業(yè)務(wù)總裁兼戰(zhàn)略負(fù)責(zé)人Ilya Bonic說道。“隨著企業(yè)重新思考他們的人才和派遣戰(zhàn)略，準(zhǔn)確和透明的數(shù)據(jù)對(duì)于為從事各種類型派遣工作的員工提供公平的薪酬而言是至關(guān)重要的?！?/p>

人才流動(dòng)正在從傳統(tǒng)的長(zhǎng)期派遣——即將一名員工調(diào)到另一個(gè)工作崗位幾年后，再將其遣返回原工作地——演變?yōu)槠渌男问?，如短期派遣、國際外籍雇員、永久派遣、通勤者、國際遠(yuǎn)程辦公者和國際自由職業(yè)者。 

美世的2020年全球國際派遣政策和實(shí)踐調(diào)查證明，許多受訪公司正在提供更靈活的選擇，以適應(yīng)外派人員不同的個(gè)人情況。美世在2020/2021年的另一項(xiàng)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，超過50%的受訪雇主預(yù)計(jì)，由于疫情，他們組織內(nèi)的單向派遣、人才發(fā)展、短期和通勤派遣的數(shù)量將發(fā)生變化^[1]。

美世最新的生活成本調(diào)查幫助雇主了解到監(jiān)測(cè)貨幣波動(dòng)和對(duì)所有經(jīng)營地點(diǎn)的商品、服務(wù)和住宿的通脹和通縮壓力進(jìn)行評(píng)估的重要性。這些數(shù)據(jù)還可以幫助雇主確定和維持國際派遣員工以及員工在海外工作時(shí)的薪酬方案。此外，一個(gè)城市的生活成本會(huì)對(duì)其作為人才派遣地的吸引力產(chǎn)生重大影響，同時(shí)也會(huì)影響企業(yè)擴(kuò)大和改變自身地理足跡的選址決策。

美世2021年全球城市生活成本排名

美世的2021年生活成本城市排名顯示，阿什哈巴德是對(duì)國際派遣員工來說生活成本最高的城市，香港位居第二。貝魯特排名第三，上升了42位，原因是由于該國最大的金融危機(jī)、新冠疫情和2020年貝魯特港爆炸等幾場(chǎng)危機(jī)的升級(jí)導(dǎo)致了嚴(yán)重而廣泛的經(jīng)濟(jì)蕭條。東京和蘇黎世的排名分別從第三和第四下降了一位，降至第四和第五；上海排名第六，較去年上升了一位。新加坡從第五位上升到第七位。^[2] 

在美世公布的國際派遣員工生活成本最高的前10名城市中，其他城市包括日內(nèi)瓦（8）、北京（9）和伯爾尼（10）。根據(jù)美世的調(diào)查來看，國際派遣員工生活成本最低的城市是第比利斯（207）、盧薩卡（208）和比什凱克，比什凱克在全球生活成本最低的城市中排名209。

美洲

盡管美國商品和服務(wù)的通脹不斷上升，但由于2020年3月至2021年3月之間的匯率波動(dòng)，美國城市今年的排名有所下降。紐約（14）是美國生活成本最高的城市，盡管它比去年下降了8位，緊隨其后的是洛杉磯（20）、舊金山（25）、火奴魯魯（43）和芝加哥（45）。對(duì)國際派遣員工來說，溫斯頓-塞勒姆（151）仍然是美國生活成本最低的城市。由于2020年下半年的通貨緊縮和2021年初的低通貨膨脹，圣胡安（89）排名下降了23位。 

加拿大元相對(duì)于美元升值，導(dǎo)致該國城市今年的排名上升。溫哥華（93）是排名中生活成本最高的加拿大城市，其次是多倫多（98）和蒙特利爾（129）。渥太華排名第156，是加拿大生活成本最低的城市。

在南美洲，西班牙港（91）是生活成本最高的城市，其次是太子港（92）和皮特爾角（107）。巴西利亞（205）是南美洲生活成本最低的城市。

歐洲、中東和非洲

有三個(gè)歐洲城市躋身全球生活成本最高城市的前十名。蘇黎世在全球排名第五，仍然是歐洲生活成本最高的城市，其次是日內(nèi)瓦（8）和伯爾尼（10）。

隨著本幣的升值，一些歐洲城市的排名也有所上升，巴黎升至第33位。英國的本地貨幣依然堅(jiān)挺，倫敦（18）和伯明翰（121）分別上升了1位和8位。

阿拉伯聯(lián)合酋長(zhǎng)國繼續(xù)堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)多樣化的道路，從而減少了石油工業(yè)對(duì)國內(nèi)生產(chǎn)總值的影響。在此過程中，迪拜（42）和阿布扎比（56）的物價(jià)都出現(xiàn)了下降。貝魯特是中東地區(qū)國際派遣員工生活成本最高的城市，排名上升42位來到第3。恩賈梅納（13）、拉各斯（19）和利伯維爾（20）是非洲國際派遣員工生活成本最高的城市。盧薩卡排名第208位，是非洲生活成本最低的城市。

亞太

在全球生活成本最高的10個(gè)城市中，超過一半位于亞洲。阿什哈巴德在今年的排名中上升了一位，成為亞洲和全球范圍內(nèi)國際派遣員工生活成本最昂貴的城市。香港（2）、東京（4）、上海（6）、新加坡（7）和北京（9）緊隨其后。孟買（78）是印度生活成本最高的城市，但由于印度盧比相對(duì)排名中的其他城市的貨幣而言較弱，因此孟買今年的排名下降了18位。

由于本幣兌美元匯率大幅上升，澳大利亞城市在今年的排名有所提升。悉尼（31）是澳大利亞國際派遣員工生活成本最高的城市，排名上升了35位，其次是墨爾本（59），上升了40位。 

下載完整版城市生活成本排名

編者注

作為全球最全面的調(diào)查之一，美世此項(xiàng)調(diào)查獲得廣泛認(rèn)可，其目的是為了幫助跨國公司和政府制定國際派遣人員的薪酬津貼。調(diào)研以美國紐約市作為基準(zhǔn)城市進(jìn)行對(duì)比，匯率變化則是相對(duì)于美元來計(jì)算。此項(xiàng)調(diào)查涵蓋全球400個(gè)城市，今年的排名包含了分布于五大洲的209個(gè)城市，并在每個(gè)城市計(jì)算了超過200項(xiàng)比較成本，包括住房、交通、食品、服裝、家居用品和娛樂活動(dòng)。收集到的數(shù)據(jù)提供了雇主為國際派遣員工設(shè)計(jì)高效和透明的薪酬方案所需的所有關(guān)鍵要素，了解更多。

美世生活成本和住房租金價(jià)格對(duì)比的數(shù)據(jù)來源于2021年3月所進(jìn)行的一次市場(chǎng)調(diào)查。并以當(dāng)時(shí)的匯率以及美世根據(jù)其全球生活成本調(diào)查而得出的一籃子商品及服務(wù)國際價(jià)格作為計(jì)算基準(zhǔn)。

政府和大型公司使用此次調(diào)查的數(shù)據(jù)來避免其員工被派往派駐地后的購買力受損；住房租金數(shù)據(jù)被用于評(píng)估國際派遣人員在派駐地的住房津貼是否合理。基于對(duì)數(shù)據(jù)的需求，選擇了相應(yīng)的被調(diào)查城市。

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