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由施密特夫婦支持的“青年人才計劃”旨在尋找那些致力于解決世界最緊迫問題的15-17歲杰出青少年
紐約2020年11月17日 /美通社/ -- 施密特未來公司(Schmidt Futures)與羅德信托(Rhodes Trust)今天聯(lián)合宣布開放“上升計劃” (Rise) 申請。該計劃是一個嶄新的全球人才計劃，旨在尋找需要機遇的年輕人才，并將為他們提供終身支持，幫助他們利用自己的天賦打造一個更美好的世界。“上升計劃”(Rise)是一個更廣泛的10億美元承諾的錨定項目，該筆資金由施密特未來公司創(chuàng)始人施密特夫婦（Eric Schmidt和Wendy Schmidt）提供。
“上升計劃”(Rise)致力于從世界各地尋找年齡在15至17歲之間的有才華的年輕人，他們有潛力利用自己的才能解決世界上最緊迫的問題。該計劃將建立一個由正在崛起的領導者組成的全球社區(qū)，將所有申請者與世界各地的同齡人聯(lián)系起來，提供免費學習資源，并從Rise合作伙伴網(wǎng)絡獲得更多機會。此外，Rise將每年選出100名“全球優(yōu)勝者”，并為他們提供終身個性化支持，包括獎學金、導師、職業(yè)服務，以及對他們想法提供資金支持，以便他們合作起來為他人服務。
Rise正與包括學校、企業(yè)和地方政府在內(nèi)的數(shù)十個全球合作伙伴一起努力，從世界各地的社區(qū)中發(fā)現(xiàn)和支持有才華的年輕人。這些合作伙伴包括世界聯(lián)合學院(United World Colleges)、公益組織Teach For All、全球公民年(Global Citizen Year)、非洲領導力集團(African Leadership Group)、AMIDEAST、新加坡全國青年理事會(National Youth Council Singapore)和拉丁美洲領導力學院(Latin American Leadership Academy)。
“在當今世界，年輕人將面對一個迅速變化的世界和前所未有的大規(guī)模挑戰(zhàn)，”施密特未來公司(Schmidt Futures)聯(lián)合創(chuàng)始人Wendy Schmidt說道， “通過這項雄心勃勃的計劃，我們希望能讓未來的全球領導者參與進來，為他們提供教育和獨特的機會，讓他們發(fā)現(xiàn)問題、找到解決方案，并探索可以終生合作、為人類服務的方式。”
“我們生活在一個既有重大全球性挑戰(zhàn)又有獨特全球性機遇的時代，”Schmidt Futures聯(lián)合創(chuàng)始人Eric Schmidt說， “隨著Rise的推出，我們希望以前所未有的方式發(fā)現(xiàn)全球下一代杰出領袖并為其賦能。我們將利用科技的力量，發(fā)現(xiàn)那些原本會被埋沒或得不到支持的有才華的年輕人，將他們與全球社會聯(lián)系起來，并為其提供資源，使其終生受益?！?nbsp;
“Rise是一個絕佳的機會，可以及早發(fā)現(xiàn)人才，培養(yǎng)有潛力成就非凡事業(yè)的具有公益精神的年輕人。” 羅德信托(Rhodes Trust)管理人兼首席執(zhí)行官Elizabeth Kiss博士說道， “在羅德信托(Rhodes Trust)，我們體驗到了創(chuàng)造一個由杰出人才組成的終身網(wǎng)絡的力量。無論是作為創(chuàng)新型社區(qū)的一部分來應對諸如新冠肺炎疫情這樣的重大挑戰(zhàn)，還是為解決氣候變化等長期存在的問題而分享見解和專業(yè)知識，羅德學者 (Rhodes Scholars) 的網(wǎng)絡是了不起的，我完全相信Rise在道德上的參與和相互支持也將是同樣強大的?！?/p>
“我們經(jīng)常在給聰明但是貧困年輕人機會后就走開了?！?b>Schmidt Futures首席執(zhí)行官Eric Braverman說道， “但是，許多障礙使得最優(yōu)秀的人無法將服務他人作為畢生工作。Rise是世界第一個如此規(guī)模的項目，旨在為這類非凡人才創(chuàng)造終身機會，因為世界上最大的問題需要得到持續(xù)關注。”
“各大洲和國家之間要共享知識和友誼的紐帶，這一點在今天尤為重要，Rhodes Trustees主席、牛津大學欽定醫(yī)學教授John Bell GBE爵士說道。 “Rise讓年輕人能夠打造一個互相支持的終身社區(qū)，并將幫助他們在當?shù)睾腿蛩行袠I(yè)進行變革?！?/p>
“上升計劃”(Rise)申請流程
自今日起至2021年1月29日，介于15至17周歲（截止到2021年7月1日）的青少年可通過Hello World - Rise平臺申請加入“上升計劃”(Rise)。該平臺是一個全球性的移動平臺，可從Google Play或iOS App Store下載。
“上升計劃”(Rise)申請流程旨在識別潛能，而不是僅僅根據(jù)成績或考試分數(shù)對申請者進行評估?！吧仙媱潯?Rise)尋找優(yōu)秀的申請者，他們有毅力、同理心和正直品質(zhì)，有讓世界變得更美好的使命感，需要額外的推動力來實現(xiàn)他們的想法。
在為期八個月的申請和選拔過程中，年輕人將有機會通過錄制關于自己背景和興趣的短視頻來展示這些品質(zhì)；圍繞他們感興趣的主題創(chuàng)建一個為期兩個月的個人項目；并在Hello World手機應用程序上展示他們的工作，以及對他們同齡人的工作作出反饋。2021年春季，將選出多達500名決賽選手參加網(wǎng)上面試。
所有申請者都可以訪問世界各地的專家提供的關于領導力、個人成長和職業(yè)發(fā)展的免費在線課程，這些專家包括奧斯卡獎獲得者布萊恩·格雷澤(Brian Grazer)，他將出現(xiàn)在一個談論好奇心的學習模塊中，以及心理學家Angela Duckworth博士，她將幫助指導年輕人完成他們的項目。
無法使用Hello World手機應用程序的年輕人也可以通過其他低科技途徑申請。關于如何申請的更多信息，請訪問www.risefortheworld.org/apply。
“上升計劃”(Rise)全球獲勝者
“上升計劃”(Rise)將于2021年7月1日公布其第一批的100名“上升計劃”(Rise)全球獲勝者。
“上升計劃”(Rise)全球獲勝者將根據(jù)需求獲得資助，用于上大學或?qū)嵙?，此外還將獲得技術包和免費在線課程。他們將參加一個得到全額資助的“住宅峰會”，探討領導力、服務以及他們未來的職業(yè)道路。進入工作崗位時，他們將得到指導和職業(yè)服務，促進他們?yōu)樗颂峁┑姆?。如果他們所做的工作有益于社區(qū)，就可以申請資金來擴大影響。如果他們有建立社會企業(yè)的想法，他們將能夠互相競爭，爭取投資。隨著他們不斷展示成果，投資額也會相應增長。在他們的一生中，他們將能夠與一個全球性的領袖群體接觸，并通過包括大學、企業(yè)和非營利組織在內(nèi)的Rise合作伙伴網(wǎng)絡，盡早獲得教育和資助機會。
關于施密特未來公司(Schmidt Futures)
施密特未來公司(Schmidt Futures)致力于盡早培育杰出人才，從而打造更美好的世界。施密特未來公司(Schmidt Futures)由施密特夫婦（Eric Schmidt和Wendy Schmidt）創(chuàng)建。它是一項慈善計劃，將人才聚集到網(wǎng)絡中，通過競爭培育最有前景的創(chuàng)意，并通過發(fā)展合作伙伴和對現(xiàn)代工具的合理應用，使人們具備擴大規(guī)模的能力。
關于羅德信托(Rhodes Trust)
羅德信托(Rhodes Trust)總部位于牛津大學，它匯集和培養(yǎng)來自世界各地、各學科領域的優(yōu)秀人才。這些人不愿安于現(xiàn)狀，有采取行動的勇氣。羅德獎學金(Rhodes Scholarships)是研究生階段獎學金，它提供變革性的教育機會。該獎學金創(chuàng)建于1903, 是世界上最古老的，也可能是最負盛名的國際研究生獎學金。近8000名羅德學者(Rhodes Scholars)已進入政府、教育、藝術、非政府組織、商業(yè)、研究和其他部門服務。他們是推動社會正義的著名倡導者，也推動了科學和醫(yī)學的發(fā)展。
關于“上升計劃”(Rise)的更多信息，請訪問：www.risefortheworld.org
媒體咨詢事宜，請聯(lián)系：media@risefortheworld.org
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