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深圳2020年4月7日 /美通社/ -- 從全國疫情暴發(fā)到漸趨平穩(wěn)，眾多企業(yè)都經(jīng)歷了停工和復工，發(fā)展受到了不同程度的影響，因此盡快恢復生產(chǎn)為企業(yè)賦能成為首要工作。特殊時期里“停工不停學”、“停課不停學”的號召催生了多樣化的學習渠道，政策扶持下的企業(yè)發(fā)展舉措和個人學習行動體現(xiàn)了自主性和適應性。作為成人英語培訓行業(yè)知名品牌的華爾街英語，不僅將常規(guī)課程轉(zhuǎn)至線上，更是將企業(yè)培訓課程進行了“搬遷”，為眾多合作企業(yè)提供了特殊時期的語言培訓服務。
疫情期間，華爾街英語企業(yè)培訓團隊已經(jīng)將原本線下面授的課程轉(zhuǎn)至線上，通過Webex、 Zoom、微信等平臺為企業(yè)學員提供服務。華爾街英語深圳企業(yè)培訓中心教學服務總監(jiān)Chris表示，自開始線上授課以來，中心每位老師平均月授課課時已經(jīng)超過100小時，其中還不包括課前的準備和課后的整理反饋等工作。而更為重要的是為了滿足國際化企業(yè)全球布局的人才選拔需求，華爾街英語企業(yè)培訓團隊在2019年初開啟了企業(yè)培訓考試機制調(diào)整工作。 “以已經(jīng)連續(xù)服務了五年的華為為例來說，我們一直為華為提供外派員工英語考試服務，而這類考試以前一直是線下實體考試，但在2019年初我們就計劃進行改革，到2020年1月1日我們實現(xiàn)了在線機考。在計劃推進和執(zhí)行期間，疫情突如其來，而且同類型的托福、雅思、托業(yè)取消了考試，我們承受了巨大的考驗和壓力，但我們還是圓滿完成為華為公司海外外派人才的考試任務?！?/p>
不僅僅是在特殊時期，依據(jù)不同企業(yè)的屬性及實際需求進行課程定制并在授課過程中不斷完善服務，協(xié)助企業(yè)實現(xiàn)人才的培養(yǎng)和語言能力升級是華爾街英語企業(yè)培訓中心多年來始終堅持的核心教學服務理念。自2014年成立以來，華爾街英語企業(yè)培訓中心不斷與諸多大型集團公司達成緊密合作，例如中汽工程，一汽奧迪，國投財務，河北鋼鐵，中國廣核電力，卡特彼勒、華為、華潤集團、海爾等。2019年華爾街英語企業(yè)培訓中心更是連續(xù)三年榮獲“中國企業(yè)語言培訓服務機構(gòu)10強”獎項。
華爾街英語深圳企業(yè)培訓中心教學服務總監(jiān)Chris表示，2020年，華爾街英語在中國成立20周年，20年來華爾街英語憑借專業(yè)的教師和服務團隊、科學的“多元法®”以及不斷升級完善的渠道為不同行業(yè)的眾多企業(yè)提供語言培訓服務，而每一次成功的合作都是團隊進步的基石，每一次獲得肯定也都是團隊進步的動力，也正因此團隊才更有信心為更多有需要的企業(yè)提供針對性強、高質(zhì)量的定制化服務。
