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上海2018年9月5日電 /美通社/ -- 近日，華爾街英語創(chuàng)新學習團隊為中信泰富特鋼集團（簡稱“中信特鋼”）提供的為期一年半的服務圓滿結束。在本次的商務英語培訓中，50名企業(yè)骨干通過18個月的培訓，英語口語能力顯著提升。
在“一帶一路”倡議和優(yōu)化產業(yè)結構的發(fā)展戰(zhàn)略下，中信特鋼在并購海外資產后提出英語培訓計劃，而華爾街英語憑借國際化的培訓理念、專業(yè)的課程產品和豐富的國有大型企業(yè)英語培訓經驗，獲得了中信特鋼的認可，開啟了為期一年半的商務培訓。此次培訓共有企業(yè)集團內部50名業(yè)務骨干參與，采用分班教學和每月集中培訓。每個班級都有150小時的外教面授課程，培訓開始前及結束后都會進行 Versant 口語測試，來檢驗企業(yè)員工的英語水平。
Versant (Versant English Test) 是為非英語為母語的人群設計的一款包括朗讀、跟讀、造句、故事復述、簡答及開放式問題六個部分的全口語測試，從語句掌握、詞匯量、發(fā)音、流利度等多方面詳細解析考生水平并出具評分報告。Versant 測試滿分80，其得分與托業(yè)、托福、CEF-R 等國際測驗均有對應的分數(shù)體現(xiàn)。在為期一年半的培訓中，通過 Versant 口語測試得出的結果顯示，所有員工的考試分數(shù)平均提高8.7分，其中有三名學員提高了20分以上，較高提高22分。中信特鋼張副總對華爾街英語的培訓給予高度評價：“華爾街英語對整個培訓的設計與安排都非常專業(yè)和用心，從企業(yè)方具體情況出發(fā)定制了符合我們員工和業(yè)務需求的針對性培訓方案，我們非常滿意。”
“我們的企業(yè)英語培訓課程運用現(xiàn)有商務英語課程與客戶產品、行業(yè)和相關產業(yè)相結合定制而成，且授課形式和內容多樣，能解除企業(yè)的諸多顧慮?！比A爾街英語企業(yè)培訓客戶經理兼本次項目負責人趙宏軍就本次合作的亮點說道：“同時，引進 Versant 作為考評體系并推廣為標準，能讓客戶直觀地感受到員工的進步，實實在在體現(xiàn)出課程的效果。”該項目也是華爾街英語企培中心繼與海爾集團、河鋼國際等大型企業(yè)合作后，為顧客交上的另一份滿意答卷。
