上海2015年1月26日電 /美通社/ -- 阿迪達(dá)斯集團(tuán)中國(guó)區(qū)連續(xù)第三年被杰出雇主調(diào)研機(jī)構(gòu)（Top Employers Institute）認(rèn)證為杰出雇主。該榮譽(yù)是對(duì)我公司薪酬福利制度、企業(yè)管理、工作條件和企業(yè)文化的肯定。阿迪達(dá)斯是獲得“2015年中國(guó)杰出雇主”認(rèn)證的少數(shù)幾家團(tuán)體之一，該項(xiàng)殊榮只頒發(fā)給那些提供較佳員工條件的企業(yè)。
阿迪達(dá)斯集團(tuán)大中華區(qū)董事總經(jīng)理高嘉禮（Colin Currie）說(shuō)：“連續(xù)第三年獲得杰出雇主榮譽(yù)折射了我們?cè)谥袊?guó)市場(chǎng)打造杰出工作環(huán)境和文化所取得的成功。作為領(lǐng)先的體育用品公司，我們致力于通過(guò)提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和全面的薪酬福利制度并踐行‘全傾全力’文化，成為中國(guó)杰出雇主。我們?yōu)樽约涸谶@方面的一路優(yōu)秀表現(xiàn)倍感自豪，并將繼續(xù)努力幫助員工成長(zhǎng)，同時(shí)創(chuàng)建一個(gè)相互協(xié)作的工作場(chǎng)所?！?/p>
阿迪達(dá)斯目前在中國(guó)擁有超過(guò)3000名員工。公司定期組織員工參加職業(yè)發(fā)展和培訓(xùn)項(xiàng)目和企業(yè)社會(huì)責(zé)任項(xiàng)目，并為員工提供機(jī)會(huì)參加各種體育活動(dòng)。為了持之以恒地打造“全傾全力”企業(yè)文化，公司在過(guò)去幾年中一直專注于擴(kuò)大和完善辦公空間。2010年，阿迪達(dá)斯集團(tuán)在成都開設(shè)新的區(qū)域辦辦公室，為區(qū)域重組畫上了圓滿句號(hào)。2012年，位于上海的大中華區(qū)總部遷入新址，辦公室變得更加寬敞。另外，北京辦公室也完成喬遷，以更好地支持公司在北方地區(qū)的強(qiáng)勁增長(zhǎng)。
杰出雇主調(diào)研機(jī)構(gòu)總部設(shè)在歐洲，在全球范圍內(nèi)對(duì)那些為其員工創(chuàng)造杰出條件的雇主進(jìn)行認(rèn)證。該機(jī)構(gòu)每年都會(huì)在全球范圍內(nèi)對(duì)較佳雇主進(jìn)行認(rèn)定，以肯定這些企業(yè)為員工提供出色的工作條件、培養(yǎng)和發(fā)展各級(jí)人才、努力不斷優(yōu)化員工管理實(shí)踐方面的杰出表現(xiàn)。若要通過(guò)此認(rèn)證，參評(píng)企業(yè)必需提交申請(qǐng)并通過(guò)嚴(yán)格的調(diào)研，滿足或超過(guò)該調(diào)研機(jī)構(gòu)苛刻的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。
杰出雇主調(diào)研機(jī)構(gòu)中國(guó)區(qū)經(jīng)理妮可?金（Nicole Jin）指出：“我們的綜合研究得出的結(jié)論是：阿迪達(dá)斯集團(tuán)中國(guó)區(qū)提供了杰出的雇傭環(huán)境，并提供了從補(bǔ)充福利和工作環(huán)境到績(jī)效管理項(xiàng)目的多項(xiàng)創(chuàng)新性舉措，這些舉措都是經(jīng)過(guò)深思熟慮而做出的，并且切實(shí)地與公司的文化相吻合?！?/p>
