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香港2021年6月7日 /美通社/ -- 近日，南德認證檢測香港有限公司（以下簡稱“TUV 南德”）榮獲由香港平等機會委員會（以下簡稱“平機會”）頒發(fā)的“平等機會雇主嘉許計劃”獎，以表彰其在“性別平等”、“家庭崗位平等”及“種族平等共融”這三個范疇的卓越表現(xiàn)。
TUV 南德香港分公司人力資源分部門經(jīng)理Polly Tan（左）代表公司領(lǐng)獎
平等機會雇主嘉許計劃獲獎獎狀
“平等機會雇主嘉許計劃”是由平機會于2020年首次推出的全港首個有關(guān)平等機會的雇主嘉許計劃，旨在嘉許在實施平等機會雇傭政策上有出色表現(xiàn)的雇主，并藉此為有關(guān)政策訂立新的基準，從而令香港的工作間更平等、多元及共融。
此次嘉許計劃的評選準則基于管理層對推動平等機會的承擔，機構(gòu)在制定并維持平等機會政策及措施方面的努力，政策和措施的創(chuàng)意和可持續(xù)性，以及政策和措施可帶來的裨益四個維度，對全港超400間公司及機構(gòu)進行了評選。在頒獎典禮上，政制及內(nèi)地事務(wù)局局長曾國衛(wèi)先生以及平機會主席朱敏健先生分別發(fā)表致辭，感謝在過去一年間獲獎機構(gòu)為建構(gòu)平等共融的工作間付出的努力及所達致的成果，并感謝所有參與機構(gòu)的大力支持。雖然過去一年新冠疫情反復(fù)、經(jīng)濟下滑，但香港不少雇主，無論環(huán)境順逆，亦能堅守平等機會和共融多元的價值，為政策及財政帶來益處。
作為全球領(lǐng)先的第三方檢測認證機構(gòu)，TUV 南德始終堅守平等機會和共融多元的價值，致力為雇員建立安全、平等及包容的工作環(huán)境，實現(xiàn)社會、企業(yè)及員工三者的和諧共融，體現(xiàn)其積極實現(xiàn)企業(yè)社會價值的理念與決心。頒獎典禮上，包括平機會主席朱敏健先生在內(nèi)的多位代表為TUV 南德頒發(fā)了嘉許獎狀。
