上海2021年3月16日 /美通社/ -- 百勝中國控股有限公司（“百勝中國”）（紐交所：YUMC及港交所：9987）今日宣布，其已收購福建圣農(nóng)發(fā)展股份有限公司（“圣農(nóng)”，深交所：002299）5%股權(quán)。
圣農(nóng)于1983年創(chuàng)立，總部位于福建省，是中國最大的白羽肉雞生產(chǎn)商。圣農(nóng)的垂直整合業(yè)務(wù)模式涵蓋了整個生產(chǎn)鏈，主要包括雞養(yǎng)殖、飼料加工及肉類加工。
“我們很高興成為我們最大的禽肉類供應(yīng)商圣農(nóng)的戰(zhàn)略投資者。百勝中國與圣農(nóng)是長期的業(yè)務(wù)伙伴。多年來，圣農(nóng)的管理團(tuán)隊展現(xiàn)了卓越的執(zhí)行能力?！卑賱僦袊紫瘓?zhí)行官屈翠容表示，“通過此次戰(zhàn)略投資，我們期待加強(qiáng)百勝中國的供應(yīng)鏈保障，并深化與圣農(nóng)在產(chǎn)品開發(fā)和創(chuàng)新等領(lǐng)域的合作?！?/p>
圣農(nóng)創(chuàng)始人兼公司董事長傅光明稱：“百勝中國長期以來都是圣農(nóng)最大的客戶，從開始就是我們企業(yè)成長不可或缺的一部分。圣農(nóng)非常歡迎百勝中國成為我們的戰(zhàn)略投資者”。
按2020年的系統(tǒng)銷售額計，百勝中國是中國最大的餐飲企業(yè)，截至2020年12月底，其擁有10,506間餐廳，遍布中國逾1,500個城鎮(zhèn)。
前瞻性聲明
本新聞稿中包含的「前瞻性聲明」（包括戰(zhàn)略投資對百勝中國業(yè)務(wù)的益處相關(guān)的陳述及觀點）符合1933年《證券法》第27A條和1934年《證券交易法》第21E條所指的意義。我們意圖將所有前瞻性聲明納入1995年《私人證券訴訟改革法案》的安全港條款范圍。前瞻性聲明的特征通常是其與歷史事實或當(dāng)前事實并不完全相關(guān)，而且會包含前瞻性詞語，如“預(yù)期”、“期望”、“認(rèn)為”、“預(yù)計”、“可能”、“可以”、“打算”、“相信”、“計劃”、“估計”、“目標(biāo)”、“預(yù)測”、“有望”、“將會”、“應(yīng)該”、“預(yù)測”、“展望”、“期待”或類似術(shù)語。這些聲明是基于我們根據(jù)我們的經(jīng)驗和對歷史趨勢、當(dāng)前條件和預(yù)期未來發(fā)展的看法，以及我們認(rèn)為在當(dāng)時情況下適當(dāng)和合理的其他因素而做出的當(dāng)前估計和假設(shè)，但我們不能保證這些估計和假設(shè)將被證明正確。前瞻性聲明并不能保證業(yè)績，其本身就存在難以預(yù)測的已知和未知風(fēng)險和不確定性，可能導(dǎo)致我們的實際結(jié)果與這些聲明所顯示的結(jié)果或事件存在重大差異。我們不能向您保證我們的任何預(yù)測、估計或假設(shè)會實現(xiàn)。本新聞稿中的前瞻性聲明僅在本新聞稿發(fā)布之日發(fā)表，除非法律要求，否則我們不承擔(dān)公開更新任何前瞻性聲明以反映后續(xù)事件或情況的義務(wù)。在評估所有前瞻性聲明時，應(yīng)了解其內(nèi)在的不確定性。您應(yīng)查閱我們向美國證券交易委員會提交的文件（包括我們的10-K表年度報告和后續(xù)的10-Q表季度報告中“風(fēng)險因素”和“管理層對財務(wù)狀況和經(jīng)營業(yè)績的討論和分析”部份的內(nèi)容），以了解可能影響到我們財務(wù)業(yè)績和其他結(jié)果的因素的更多細(xì)節(jié)。
關(guān)于百勝中國
百勝中國控股有限公司是Yum! Brands在中國內(nèi)地的特許經(jīng)營商，獲授肯德基、必勝客和塔可貝爾在中國內(nèi)地的獨家運(yùn)營和授權(quán)經(jīng)營權(quán)?？系禄侵袊I(lǐng)先的快餐品牌； 必勝客是中國領(lǐng)先的休閑餐飲品牌； 塔可貝爾是源自加州、專門提供墨西哥風(fēng)味食品的連鎖餐飲品牌。百勝中國還完全擁有小肥羊、黃記煌、東方既白和COFFii & JOY餐飲品牌。與此同時，百勝中國亦與Lavazza合作，在中國探索和發(fā)展Lavazza咖啡店品牌概念。截至2020年12月底，公司擁有10,506家餐廳，覆蓋中國超過1,500個城鎮(zhèn)。百勝中國在2020年《財富》美國500強(qiáng)榜單中排名第361位。百勝中國被評為2020年道瓊斯可持續(xù)發(fā)展指數(shù)餐飲和休閑行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者。在2021年，百勝中國連續(xù)第三年入選彭博兩性平等指數(shù)，并連續(xù)第三年榮獲杰出雇主調(diào)研機(jī)構(gòu)頒發(fā)中國杰出雇主認(rèn)證。欲了解更多資訊，請訪問http://ir.yumchina.com。
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