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上海2019年4月28日 /美通社/ -- 2019年4月27日，德國萊茵TUV集團（以下簡稱“TUV萊茵”）受邀出席了由中國創(chuàng)造學會主辦的2019智能制造與人才培養(yǎng)高端論壇。本次論壇在上海臨港舉辦，匯聚了業(yè)內權威科研機構、主流企業(yè)、智能制造相關專業(yè)的高校代表，旨在進一步推動智能制造領域各平臺的務實合作，充分發(fā)揮高校與科研機構的聯(lián)動優(yōu)勢，廣泛培育制造業(yè)競爭新優(yōu)勢和人才資源。
同期，在論壇現(xiàn)場還舉行了“同濟大學工業(yè)4.0學習工廠實驗室”暨“TUV萊茵工業(yè)4.0實驗室中國中心”揭牌儀式。中國創(chuàng)造學會理事長、同濟大學黨委副書記徐建平、上海臨港管委會黨組書記、常務副主任陳杰、上海海事大學副校長嚴偉、中國創(chuàng)造學會智能制造與服務分會副理事長、機械工業(yè)信息研究院副院長石勇、中國創(chuàng)造學會智能制造與服務分會副理事長、上海振華重工(集團)股份有限公司總工程師嚴云福、中國創(chuàng)造學會智能制造與服務分會副理事長兼秘書長陳明、TUV萊茵上海公司執(zhí)行董事陸勛海（Lutz Frankholz）、美國國家儀器（NI）市場總監(jiān)湯敏、中國創(chuàng)造學會智能制造與服務分會常務理事、上海犀浦智能系統(tǒng)有限公司副總經理楊敏出席了揭牌儀式。
“工業(yè)4.0 學習工廠”是由同濟大學及其智能制造實施團隊-上海犀浦智能系統(tǒng)有限公司共同設計實施。該學習工廠充分體現(xiàn)了工業(yè)4.0 特征與技術，為智能制造人才培養(yǎng)創(chuàng)造了真實的工程環(huán)境，是集應用示范、教學實驗、科研驗證、成果轉化于一體的多功能支撐平臺，并與全球知名高校及企業(yè)緊密合作，探索出了一種國際化、得到廣泛認可的智能制造人才培養(yǎng)模式，以及產學研合作機制。
近年來，工業(yè)4.0的概念在中國盛行，中國制造企業(yè)紛紛投入轉型升級行列。TUV萊茵于去年11月舉行的首屆中國國際進口博覽會上，正式發(fā)布了《工業(yè)4.0貼近度評估體系》；當月，TUV萊茵“工業(yè)4.0評估中心”在上海嘉定區(qū)新微創(chuàng)源國際創(chuàng)新港正式掛牌成立。一系列在工業(yè)4.0領域的重大舉措，體現(xiàn)了TUV萊茵充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，以產品檢測認證為基礎，幫助評估中國制造企業(yè)及其產品與工業(yè)4.0要求的貼近度，憑借TUV萊茵在工業(yè)服務領域深厚的經驗積累和專業(yè)的技術能力，助力中國制造快速融入工業(yè)4.0時代。
TUV萊茵德國工業(yè)4.0專家Mathias Maerz在論壇上做了主題演講，圍繞《工業(yè)4.0貼近度評估體系》詳細解讀企業(yè)工業(yè)4.0貼近度的評估理論及方法。TUV萊茵從體系、流程和產品三個維度出發(fā)，在與工業(yè)4.0息息相關的組織、架構、生態(tài)系統(tǒng)、人為因素、機器、價值流、以用戶為中心的設計、技術要求、生態(tài)設計九個領域研發(fā)出相應的貼近度評估體系。
該體系契合了工業(yè)4.0產品生命周期和供應鏈的現(xiàn)有標準，從而能夠從檢測認證的角度幫助制造企業(yè)快速地了解與工業(yè)4.0要求的差距，以及達到工業(yè)4.0所要努力的方向和要配合執(zhí)行的工作。在評估的基礎上，TUV萊茵工業(yè)服務將向中國企業(yè)提供建模、仿真、系統(tǒng)智能、生命周期分析和優(yōu)化設計等方面的技術指導，最終幫助企業(yè)系統(tǒng)性實現(xiàn)向工業(yè)4.0的過渡。
“多年來，TUV萊茵始終堅持以‘安全’與‘品質’為目標，為工業(yè)世界的進步保駕護航。如同它的企業(yè)標識所預示的那樣，TUV萊茵的服務體系基于人、技術與環(huán)境，通過成熟的檢測、檢驗與認證系統(tǒng)，以此創(chuàng)造一個安全、智慧、可持續(xù)發(fā)展的價值體系，”陸勛海補充道。
