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阿里巴巴和華為蟬聯(lián)95后商科及工科人才心中最具吸引力雇主第一

職業(yè)發(fā)展和工作環(huán)境是他們對未來職業(yè)的首要考量
優(yōu)興咨詢
2017-06-15 16:47 8816
優(yōu)興咨詢(Universum)今日首次公布其2017全球人才調研中國區(qū)的數(shù)據(jù)。今年該項調研共計收到來自中國110所重點高校近八萬名學生的回答。今年,阿里巴巴和華為依舊分別蟬聯(lián)中國商科及工科學生心中的最具吸引力雇主第一。

上海2017年6月15日電 /美通社/ -- 優(yōu)興咨詢(Universum)今日首次公布其2017全球人才調研中國區(qū)的數(shù)據(jù)。今年該項調研共計收到來自中國110所重點高校近八萬名學生的回答。除了持續(xù)跟蹤中國未來人才的職業(yè)訴求和偏好,調研也揭示了中國大學生畢業(yè)后的理想工作去向。今年,阿里巴巴和華為依舊分別蟬聯(lián)中國商科及工科學生心中的最具吸引力雇主第一。

中國區(qū)總負責人吳崗先生介紹今年調研所揭示的主要發(fā)現(xiàn)以及人才市場趨勢
中國區(qū)總負責人吳崗先生介紹今年調研所揭示的主要發(fā)現(xiàn)以及人才市場趨勢

 

“自2006年起,優(yōu)興咨詢開始在中國地區(qū)進行人才職業(yè)傾向調研。十多年來,我們見證了中國勞動力市場的很多變化。這是對日新月異的商業(yè)世界的一種映射,同時也反映了年輕一代人才對未來職業(yè)的期望與訴求。近幾年來,通過調研我們看到一個很顯著的變化便是本土IT/互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)越來越受歡迎。95后人才認為這些企業(yè)快速發(fā)展、勇于創(chuàng)新,并且重視團隊合作。相應地,跨國企業(yè)的競爭優(yōu)勢已經(jīng)不再明顯,”優(yōu)興咨詢亞太區(qū)副總裁吳崗先生談到。

職業(yè)晉升機會和工作環(huán)境依舊是中國學生對未來職業(yè)的首要考量?!皩ξ磥砺殬I(yè)生涯的良好支撐”是他們在選擇未來雇主時最看重的因素,其次是“有創(chuàng)造性、活力的工作環(huán)境”及“專業(yè)的培訓和發(fā)展”。此外,與前輩相比,95后人才相對更看重“團隊協(xié)作”以及“企業(yè)社會責任”等因素。

“獲取生活與工作的平衡”依舊是中國學生最看重的職業(yè)目標,他們認為能夠提供工作與生活平衡的雇主關鍵在于其“工作地點”(30%),“提供的職業(yè)生涯和個人的興趣是一致的”(29%),以及“靈活的工作時間”(27%)。除了工作與生活平衡,中國學生看重的職業(yè)目標還包括工作的穩(wěn)定性以及自主性。

2017中國學生調研的其它發(fā)現(xiàn)包括:

本土IT/互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)在各個專業(yè)大類都備受歡迎

獲得工科專業(yè)學生理想雇主排名前三
獲得工科專業(yè)學生理想雇主排名前三

 

獲得商科專業(yè)學生理想雇主排名前三
獲得商科專業(yè)學生理想雇主排名前三

除了分別榮登商科及工科第一,阿里巴巴和華為在其他專業(yè)大類學生心中也備受歡迎。阿里巴巴位列工科最具吸引力雇主第三、理科第二及人文社科第一。而華為是工科和理科學生心中的最具吸引力雇主第一,并且位列商科和人文社科第二。另一家本土互聯(lián)網(wǎng)巨頭騰訊在各個專業(yè)大類的排名也都名列前茅。

本土互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)以有競爭力的薪酬和高工作強度著稱,然而調查顯示,這些企業(yè)最吸引95后人才的是其創(chuàng)業(yè)精神以及有創(chuàng)造性的工作環(huán)境。

跨國企業(yè)的吸引力在下降

當被問及畢業(yè)后的計劃時,18%的中國學生表示他們有意愿為跨國企業(yè)工作,比2016年的25%及2015年的28%有大幅下降。而這一比例在理工科學生中更低,僅16%的工科學生及14%的理科學生畢業(yè)后期望進入跨國企業(yè)。與國有企業(yè)及本土企業(yè)相比,中國學生認為跨國企業(yè)的工作穩(wěn)定性欠佳。

相較之下,選擇畢業(yè)后進入國有企業(yè)的學生比例在上升。中國學生認為國企能夠提供“穩(wěn)定的雇傭”以及“企業(yè)社會責任”。有趣的是,今年畢業(yè)后期望進入創(chuàng)業(yè)公司及自主創(chuàng)業(yè)的學生比例達到史上較高(20%)。

畢業(yè)后的平均期望月薪小幅上升至7689元

今年學生對畢業(yè)后第一份工作的平均期望月薪為7689元,比去年上升6%。法律學生對畢業(yè)后第一份工作的月薪期望較高,為9163元,而人文社科學生的期望相對較低,為7485元。

雖然女性學生對未來職業(yè)有更高的“道德標準”及“支持性別平等”的期望,她們對第一份工作的收入預期(7263元)顯著低于男性學生(8218元)。

2017年商科及工科學生心中的最具吸引力雇主Top 20分別為:

商科                                                                                    工科

雇主

排名

2017

16年差異


雇主

排名

2017

16年差異

阿里巴巴

1

0


華為

1

0

華為

2

3


騰訊

2

1

中國銀行

3

1


阿里巴巴

3

-1

安永

4

-2


百度

4

2

普華永道

5

-2


微軟

5

2

工商銀行

6

6


谷歌

6

-2

德勤

7

1


蘋果

7

-2

畢馬威

8

-2


中國航空

8

4

騰訊

9

1


西門子

9

0

萬達集團

10

9


國家電網(wǎng)

10

-2

中國國際金融有限公司

11

7


聯(lián)想

11

10

中國農(nóng)業(yè)銀行

12

20


中國移動

12

4

中國建設銀行

13

7


中石油

13

-2

蘋果

14

-5


中石化

14

-1

谷歌

15

0


寶馬集團

15

-5

寶潔

16

-5


萬達集團

16

-2

花旗銀行

17

-10


中國海洋石油總公司

17

9

歐萊雅集團

18

-4


三星

18

-3

中國國家開發(fā)銀行

19

2


京東

19

3

京東

20

11


中國電信

20

7

2017優(yōu)興咨詢學生調研在線進行,在全球60個國家共計有100多萬學生參與。在亞太地區(qū),該調研在澳大利亞、中國、菲律賓、香港、印度、印度尼西亞、日本、馬來西亞、新加坡、韓國、泰國及越南12個國家進行。

消息來源:優(yōu)興咨詢
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