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職場e族 年終總結你hold住了嗎?

2011-12-21 17:08

 

時光荏苒,光陰如梭,2011年馬上就要過去了,上班族們在為年終獎高興地同時,也為自己即將要寫的年終總結苦惱起來:“我的文字功底差,半天憋不出倆字來,這個總結要我怎么寫???”、“年年干的都是一樣的活,每年都要那個形式上的總結有什么用???”、“整整一年的東西,要我們壓縮到一張紙上,還要寫的有意義,這可怎么寫啊”……面對年終總結,好多人道出了自己的無奈。
有需求就會有供給,由此就出現(xiàn)了一種新的職業(yè)“槍手”——代寫年終總結,我們在網(wǎng)上輸入“年終總結”這幾個字,就會有無數(shù)條的相關信息出現(xiàn)在我們眼前,價格從5元到1000元不等,成交量最大的賣家一個月竟然超出600筆。由此可見,年終總結成了一種形式,大多數(shù)人只是為了完成這個年終總結而進行年終總結。
這樣的總結不僅總結不出什么經(jīng)驗,沒有實際的價值,還會助長人們的惰性。伍億人才招聘網(wǎng)(www.51rc.com)職業(yè)指導專家指出:年終總結,顧名思義就是對一年的工作做一下總結匯總,它主要是回顧在前面一年的工作中,存在著哪些問題,分析一下,找出值得借鑒的地方,發(fā)現(xiàn)哪些地方需要改進,并對下一年的工作做一下計劃,年終總結不應該是職場人士的負擔。
總結成績、總結缺點、總結教訓、總結經(jīng)驗,伍億職業(yè)指導專家指出只有通過自己的總結,我們才能知道這一年中自己所取得的成績與工作中存在的不足,才能在下一年的工作中發(fā)揚現(xiàn)有的優(yōu)點,摒棄存在的缺點,從而取得工作上的更進一步。從這個意義上來說,年終總結是十分重要的,因此,在年終的時候,我們應該交出一份有意義、有價值的年終總結。
從網(wǎng)上購買一份年終總結雖然既省時又省力,并且可以及時的交差,但是這樣做不但毫無意義也很冒險。伍億職業(yè)指導專家指出:找人代寫的年終總結,要寫的生動肯定需要把自己所從事的工作,在工作崗位上主要做什么,取得了哪些業(yè)績以及對未來工作的計劃等等的內(nèi)容告訴對方,看似都是基本信息,實際上里面也會包含一些商業(yè)秘密,如果不小心將公司的機密泄露出去,那么我們的損失就不僅僅是沒有寫好年終總結這一點了,所以,只有自己寫的年終總結才是最有效、最有保障的。伍億人才招聘網(wǎng)職業(yè)指導專家認為,寫年終總結不要只求形式、只喊空口號,可以嘗試著從以下幾個方面著手準備:
1、在寫總結的時候,無須洋洋灑灑的寫個不停,那些空話、套話,能省的就省掉,將這一年的工作像新聞中的簡訊一樣,把重要的、實用的東西用最少的文字表達出來即可。長篇大論,寫出厚厚的一摞,表面看起來是對工作認真負責的表現(xiàn),事實上恰恰相反,這樣不但我們寫起來很累,領導在看的時候,如果半天都沒找出總結的要點,試想這樣會給他們留下一個什么樣的印象呢?不干練,拖泥帶水……
2、做到條理清楚,數(shù)據(jù)是最有說服力的,寫年終總結的時候,寫上一些可以衡量比較的數(shù)據(jù),比如你今年做了多少,與去年相比較下降了還是上升了,下降多少或者上升多少,一目了然,總結是寫出來給別人看的,如果條理不清,別人就看不出個所以然來,也就失去了總結的意義。
3、就上一年度取得的成績,綜合考慮市場行情等各種因素,制定好下一年度的工作計劃,根據(jù)情況或多或少,可以適當?shù)谋痊F(xiàn)在的成績高出一定的比例,人往高處走,水往低處流,爭取取得比現(xiàn)在更好地業(yè)績,越走越高。
當然,也需要找出工作中的不足之處,大膽的亮家丑,不用冠冕堂皇的話語去美化自己的工作,事實求實的把一年中遇到的問題羅列出來,年終總結不是優(yōu)秀評選自薦書,無需將一些小事甚至是未曾干過的事情夸大其實的寫的頭頭是道,只有這樣才能更好地為明年的工作做好全新的開始。
年年歲歲工作相似,歲歲年年總結不同,我們需要認真地對待自己一年來所做的工作,這樣在做總結的時候就不會覺得自己在虛度人生。伍億專家認為,我們每一個人都是在實踐中不斷成長的,在總結中不斷完善自己的,只有善于總結,找出不足,才能不斷創(chuàng)新,不斷進步,才能保持走上坡路。
消息來源:珠江人才網(wǎng)